Deployment Strategist
- Poste pourvu
- Déploiement
- Télétravail, Europe
- Temps plein
Vous menez un opérateur du contrat signé à un portefeuille qui tourne réellement sur RentOS, et vous restez responsable du compte bien après la réunion de lancement.
Ce poste a été pourvu.
Merci à toutes celles et ceux qui ont postulé. Nous gardons la page en ligne pour montrer comment nous décrivons le travail. Découvrez les postes ouverts, ou envoyez une candidature spontanée.
À propos de RentRemote
RentRemote est né dans une activité de location, pas dans une société de logiciels. RentOS est l'outil qui nous manquait : un seul endroit pour les contrats, les séjours au mois, les canaux et la paperasse qui accompagne des locataires qui restent des mois et non des nuits.
Aujourd'hui, RentOS est la première plateforme de la location moyenne durée, utilisée par des opérateurs d'appartements meublés, de résidences flex living et de logements étudiants. L'équipe est petite, répartie en Europe, et tout le monde ici parle à ceux qui utilisent ce que nous livrons.
À propos du poste
C'est au déploiement que RentOS rencontre le portefeuille réel d'un opérateur, et c'est là que la plupart des logiciels échouent en silence. Vous décidez de ce à quoi le compte doit ressembler de l'autre côté, et vous restez assez proche ensuite pour savoir si cela a tenu.
Ce que vous ferez
- 01Cadrez le portefeuille avant le moindre import : logements, contrats, règles de dépôt et les exceptions que l'opérateur a oublié de mentionner.
- 02Décidez ce que veut dire « en production » pour ce compte, écrivez-le, et tenez la date.
- 03Menez le déploiement avec les ingénieurs et l'équipe de l'opérateur dans la même pièce, et débloquez ce qui l'arrête.
- 04Restez sur le compte ensuite : ce qui a cassé, ce qui n'a jamais servi, et ce qu'il faut construire ensuite.
- 05Consignez le compte par écrit : ce qui a été décidé, ce qui a été reporté, et ce que la personne suivante doit savoir.
Ce que nous cherchons
- Vous avez porté un résultat, pas une liste de tâches : direction opérationnelle ou technique, conseil, création d'entreprise ou premiers pas d'une startup.
- Dire à un client que le plan doit changer ne vous gêne pas, et annoncer que c'est terminé non plus.
- Vous allez au détail. Un déploiement échoue sur les exceptions, pas sur le plan.
- Porter seul la vue complète d'un compte ne vous gêne pas, et vous la mettez par écrit quand même.
Les profils les plus solides ont souvent
- Une expérience de déploiement logiciel dans l'immobilier, l'hôtellerie ou un autre métier à forte charge opérationnelle.
- Une deuxième langue européenne et l'envie d'aller chez le client quand un partage d'écran ne suffit pas.
Exemples de projets
Des exemples réels de ce que ce poste prend en charge, pas une liste de souhaits.
- Projet 01Amener un opérateur de 400 logements du contrat signé au premier mois facturé sur RentOS, et convenir avec lui de ce qui compte comme terminé.
- Projet 02Démêler un portefeuille où le même logement existe trois fois sous trois noms, et décider à quoi ressemble la version propre avant tout import.
- Projet 03Passer une journée avec le responsable financier d'un opérateur pour comprendre pourquoi son registre des dépôts et le nôtre divergent.
Conditions
Le poste est à temps plein et en télétravail, partout en Europe où nous pouvons employer.
Nous recrutons quand le travail attend, pas selon un calendrier, et un poste est indiqué comme pourvu dès qu'il l'est. Si le moment ne convient pas mais que le profil correspond, dites-le et nous gardons la conversation ouverte.
- Équipe
- Déploiement
- Lieu
- Télétravail, Europe
- Engagement
- Temps plein
- Publié le
- 8 septembre 2026
- Statut
- Poste pourvu